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[招聘信息] 中国邮政集团有限公司2021年度联合校园招聘正式启动!

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发表于 2020-9-22 12:41:53 | 显示全部楼层 |阅读模式
“邮”你,“政”好!
各位亲爱的同学们 ,            
中国邮政集团有限公司2021年度联合校园招聘正式启动!
全国有超过2500个职位等你来申请!
一、公司介绍
(一)公司简介
中国邮政集团有限公司是依照《中华人民共和国公司法》组建的国有独资公司,由财政部代表国务院履行出资人职责。公司依法经营各项邮政业务,承担邮政普遍服务义务,受政府委托提供邮政特殊服务,对竞争性邮政业务实行商业化运营。
中国邮政集团有限公司按照国家规定,以邮政、快递物流、金融、电子商务等为主业,实行多元化经营。经营业务主要包括:国内和国际信函寄递业务;国内和国际包裹快递业务;报刊、图书等出版物发行业务;邮票发行业务;邮政汇兑业务;机要通信业务;邮政金融业务;邮政物流业务;电子商务业务;各类邮政代理业务;国家规定开办的其他业务。
(二)发展概况
经过多年持续发展,中国邮政集团有限公司已转型升级为实业与金融相结合、业务多元化的大型企业集团,竞争实力得到增强,企业效益明显提升,社会影响不断扩大。在2020年《财富》世界五百强企业排名第90位,在世界邮政企业排名第2位。
(三)人才政策
中国邮政集团有限公司历来高度重视人才工作,始终坚持把人才发展作为优先战略,建立分类分层的人才培养选拔体系,不断完善人才使用和激励机制,大力实施重点人才培养工程,健全完善人才成长通道,树立人人皆可成才的观念,使员工与企业共同发展。
(四)薪酬制度
中国邮政集团有限公司薪酬制度充分体现“为能力付薪、为岗位付薪、为绩效付薪”的理念,建立了以岗位管理为基础的一岗多薪的正常增长机制,激励员工不断提升自身能力素质和业绩水平,实现企业与员工的共同发展。
二、招聘范围与条件
1. 招聘范围
(1)全日制普通高等院校应届毕业生(含规定择业期内未就业毕业生)。
(2)经教育部留学服务中心认证学历学位的国(境)外应届毕业留学生。
2. 招聘条件
(1)遵纪守法,诚实守信,无违规违纪行为;
(2)品学兼优,思维活跃,具有较强的学习创新能力;
(3)乐观进取,善于沟通,具有良好的团队协作精神;
(4)身体健康,具备与工作岗位要求相适应的身体条件。
3. 简历投递结束后,我公司将以短信、电话、邮件等形式,通知通过筛选的同学参加后续招聘环节,未通过筛选的同学我们将不再单独通知。
三、招聘职位
专业要求:计算机类、交通运输类、机械电子类、工商管理类、电子商务类、金融经济类、财务会计类、新闻传媒类、人力资源管理类、行政管理类、法律、中文等专业。
中国邮政集团有限公司将提供超过2500个职位面向全国2021年应届毕业生(同时面向择业期内毕业生)!
四、申请职位须知
1. 在网申系统内,每名应聘者最多申请2个单位、每个单位可申请1个职位。
2. 鼓励大学毕业生报名基层邮政企业招聘岗位。
3. 招聘简历接收截止时间为2020年10月21日。
五、招聘流程
网上申请-简历接收和筛选-笔试-面试-体检-签署就业协议
六、宣讲会
各地区宣讲行程,请关注各省邮政分公司微信公众号信息。
中国邮政集团有限公司2021年度联合校园招聘网址:chinapost2021.zhaopin.com
                         中国邮政集团有限公司2021年度联合校园招聘                                                     
                                          2020年9月

 楼主| 发表于 2020-9-24 09:39:04 | 显示全部楼层
一、公司介绍
(一)公司简介
中国邮政集团有限公司是依照《中华人民共和国公司法》组建的国有独资公司,由财政部代表国务院履行出资人职责。公司依法经营各项邮政业务,承担邮政普遍服务义务,受政府委托提供邮政特殊服务,对竞争性邮政业务实行商业化运营。
中国邮政集团有限公司按照国家规定,以邮政、快递物流、金融、电子商务等为主业,实行多元化经营。经营业务主要包括:国内和国际信函寄递业务;国内和国际包裹快递业务;报刊、图书等出版物发行业务;邮票发行业务;邮政汇兑业务;机要通信业务;邮政金融业务;邮政物流业务;电子商务业务;各类邮政代理业务;国家规定开办的其他业务。
 楼主| 发表于 2020-9-25 13:58:41 | 显示全部楼层
(二)发展概况
经过多年持续发展,中国邮政集团有限公司已转型升级为实业与金融相结合、业务多元化的大型企业集团,竞争实力得到增强,企业效益明显提升,社会影响不断扩大。在2020年《财富》世界五百强企业排名第90位,在世界邮政企业排名第2位。
 楼主| 发表于 2020-9-28 10:00:58 | 显示全部楼层
(三)人才政策
中国邮政集团有限公司历来高度重视人才工作,始终坚持把人才发展作为优先战略,建立分类分层的人才培养选拔体系,不断完善人才使用和激励机制,大力实施重点人才培养工程,健全完善人才成长通道,树立人人皆可成才的观念,使员工与企业共同发展。
(四)薪酬制度
中国邮政集团有限公司薪酬制度充分体现“为能力付薪、为岗位付薪、为绩效付薪”的理念,建立了以岗位管理为基础的一岗多薪的正常增长机制,激励员工不断提升自身能力素质和业绩水平,实现企业与员工的共同发展。
 楼主| 发表于 2020-10-9 08:17:40 | 显示全部楼层
二、招聘范围与条件
1. 招聘范围
(1)全日制普通高等院校应届毕业生(含规定择业期内未就业毕业生)。
(2)经教育部留学服务中心认证学历学位的国(境)外应届毕业留学生。
2. 招聘条件
(1)遵纪守法,诚实守信,无违规违纪行为;
(2)品学兼优,思维活跃,具有较强的学习创新能力;
(3)乐观进取,善于沟通,具有良好的团队协作精神;
(4)身体健康,具备与工作岗位要求相适应的身体条件。
3. 简历投递结束后,我公司将以短信、电话、邮件等形式,通知通过筛选的同学参加后续招聘环节,未通过筛选的同学我们将不再单独通知。
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